平成20年度の採用計画につきましては,電力自由化が進展する中で,競争力強化のための効率化を進めながら,将来の業務運営を担う人材の安定的確保や技術力の継承等を総合的に勘案し,250人といたします。
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事務系 |
技術系 |
合計 |
定期採用 |
大学院・大学卒 |
(23)35 |
(31)64 |
(54)99 |
高専卒
専門学校・短大卒 |
(0)5 |
(2)6 |
(2)11 |
高校卒 |
(0)30 |
(34)100 |
(34)130 |
計 |
(23)70 |
(67)170 |
(90)240 |
通年採用 |
(2)10 |
(2)10 |
合計 |
(92)250 |
年度 |
平成15年 |
平成16年 |
平成17年 |
平成18年 |
平成19年
(内定) |
平成20年
(計画) |
採用数 |
97 |
103 |
101 |
105 |
92 |
250 |
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